第127章 两个女人的同盟
退后,我要开始装正常人了! 作者:佚名
第127章 两个女人的同盟
夜色如洗,城西分局门口的路灯,將三人的影子拉得忽长忽短。
晚风带著一丝凉意,吹散了调解室里最后的沉闷。
林溪长长地吐出一口气,感觉像是卸下了千斤重担。
她转身,郑重地看著身旁的两人。
“王琳姐,莫风,今天……真的谢谢你们。”
她的声音里还带著一丝劫后余生的激动,但眼神是前所未有的真诚。
王琳温和地笑了笑:
“没事就好,那种人就是欠教训。”
莫风则拿出自己的《正常人行为模擬准则v4.0(容错版)》开始记录。
【事件:『社会性bug精准清除计划』已完成。结论:目標『外部採购接口-502』的社会性危机已解除。当前应执行『危机后关係巩固协议』。】
林溪看著莫风面无表情地在笔记本上写著什么,已经见怪不怪了。她继续说:
“我请你们吃饭吧,必须去!不然我这心里过意不去。”
王琳看了一眼时间,爽快地答应:
“好啊,正好我也饿了。”
莫风的大脑再次给出反馈:
【预测命中。『人情债清偿协议』已触发,形式:晚餐。接受该协议可將『外部接口-502』的信任度提升7.3%,將『友善npc-王琳』的协同效率提升2.8%。】
【决策建议:接受。】
“可以。”
莫风点头,言简意賅。
“根据地图数据,前方三百米处有一片餐饮聚集区,步行抵达耗时约四分三十秒,是当前最优选择。”
莫风的声音適时响起,像一个没有感情的导航仪。
林溪和王琳对视一眼,都从对方眼中看到了一丝无奈的笑意。
“行,那就走过去吧。”
三人沿著人行道慢慢走著。
江城的夜晚很热闹,车流不息,霓虹闪烁。
林溪和王琳並排走著,莫风则跟在她们身后约一米的位置。
这是一个他计算出的,既能参与对话又不產生社交压力的“非介入式跟隨距离”。
沉默了片刻,王琳主动开了口,她对这个能让莫风產生一丝表情变化的女孩很好奇。
“林溪,我能问一下,你和莫风……是什么关係?”
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林溪的脚步顿了顿,脸上浮现出一个复杂的表情,像是想笑,又像是想嘆气。
“邻居。”
她言简意賅地回答。
王琳挑了挑眉,显然不满足於这个答案。
林溪似乎看穿了她的想法,补充道:
“一个……会把精心叠好的快递纸箱当成搬家礼物送给你的邻居。”
王琳听著,脸上的表情从好奇变成了感同身受的理解,最后忍不住笑出了声。
这些描述,太有莫风的风格了。
“听起来,你过得也很辛苦。”
王琳半开玩笑地说。
“一言难尽。”
林溪摇摇头,隨即反问,
“那你呢?王琳姐,你和莫风是?”
王琳的笑容收敛了一些,带著几分职场人的严谨和一丝微妙的自嘲。
“同事。硬要说的话……他算是我名义上的领导。”
“领导?!”
林溪的音量瞬间拔高,惊得路过的一个小哥都回头看了她一眼。
她赶紧捂住嘴,但眼睛瞪得像铜铃,写满了难以置信。
她拉著王琳,压低声音,像是发现了什么惊天大秘密:
“他?领导?就他?你们公司是做什么的?回收废品还是行为艺术?”
在她眼里,莫风就是个需要社会救助的待业青年,一个隨时可能因为“不正常”而被送进精神病院的可怜虫。
当领导?他领导谁?领导一屋子的桌椅板凳吗?
王琳被她的反应逗乐了,但还是认真地解释道:
“我们公司叫天启科技,做网际网路和人工智慧的。他……是我们的首席分析师。”
“首席……分析师?”
林溪感觉自己的认知系统遭到了重创。
她想起莫风在超市里“诊断”促销员,在二手市场“诊断”旧衣柜,在楼道里“诊断”保安大哥的腰间盘……
难道这些,就是他的工作內容?
这工作也太“首席”了。
王琳看著林溪恍惚的表情,嘆了口气,用一种“你我都懂”的语气说:
“他负责分析和解决公司里所有……不寻常的bug。尤其是人形的bug。”
林溪瞬间懂了。
比如今天,莫风解决那对讹人的夫妻,用的就是这种匪夷所思却又精准高效的“分析”。
“所以,他在公司里,也这样?”
林溪小心翼翼地问。
“有过之而无不及。”
王琳的眼神飘向远方,
“他能把我们ceo分析到主动交出公司最高权限,也能把三个飞扬跋扈的总监懟到精神崩溃。”
林溪倒吸一口凉气。
她一直以为自己是莫风“火力”的主要承受者,没想到外面还有更广阔的“受灾区”。
“他把我的职位定义为『bug分析与修復中心的防火墙和外部接口』。”
王琳补充道。
“他把我的身份定义为『外部採购接口-502』。”
林溪木然地接话。
两个女人再次对视,这一次,她们的眼中迸发出了强烈的革命友谊之光。
原来,我们都是莫风系统里的一个“模块”!
“辛苦了。”
“你也辛苦了。”
两人异口同声,然后没忍住,一起笑了起来。
之前的紧张和后怕,在这一刻烟消云散。
她们找到了组织,找到了能理解彼此痛苦的战友。
就在这时,一直沉默跟在后面的莫风忽然开口。
“检测到你们的交互频率在过去一分三十秒內提升了40%,多巴胺分泌水平预估上升15%。”
“这是一种名为『社交共鸣』的现象,通常发生在拥有共同『敌人』或共同『创伤』的个体之间。”
两个女人的笑声戛然而止。
她们僵硬地回头,看著那个一本正经进行学术分析的罪魁祸首。
共同的“敌人”和“创伤”本人,正在对她们的同盟关係进行现场解读。
林溪扶额,王琳扶额。
跟这个男人待在一起,心好累。
“前面就是餐饮区了。”
莫风指了指前方灯火通明的一条街,
“根据大眾点评数据,评分最高的『蜀香阁』是一家川菜馆,好评率92%,但等位时间预计超过30分钟,不符合效率原则。”
“第二名『老巷子私房菜』,好评率89%,主打本帮菜,人均消费180元,超出常规晚餐社交预算约35%。”
“第三名……”
“就那家吧!”
林溪忍无可忍,隨手一指旁边一家看起来窗明几净的粤菜馆,
“就吃这个!”
王琳立刻附议:
“我觉得很不错,走吧。”
莫风立刻做出警告:
“目標餐厅『品粤轩』评分仅为85%,其中有7%的差评指向其『上菜速度慢』,存在时间成本失控风险。该决策属於非理性情绪驱动。”
他正要提出异议,却发现林溪和王琳已经一左一右,非常默契地架住了他的胳膊。
“少数服从多数,走啦!”
“莫分析师,偶尔也要体验一下『非理性』的乐趣嘛。”
两个女人相视一笑,不由分说地將莫风拖进了餐厅。
莫风被夹在中间,身体有些僵硬。
他的处理器飞速运转,试图理解这突如其来的“物理协同控制”。
最终,他在自己的《正常人行为模擬准则v4.0(容错版)》中,默默记下了新的一笔。
【观察笔记第四十五號:当两个或两个以上的女性社交单元,因共同的认知目標(例如:对抗某个男性逻辑单元)形成临时同盟后,其行动力、决策效率及物理控制力將呈指数级增长。】
【该同盟具备高度的排他性和不可预测性。】
【应对策略:暂时放弃逻辑说服,启动『服从性容错』模式,以降低系统衝突,保存算力。】
(感谢各位读者老爷的喜欢和支持,加更2章)